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Um sonho partilhado

As nossas experiências ampliam os nossos horizontes

Sabemos que são as relações que criamos e moldamos, baseadas nos valores comuns de energia, trabalho e integridade, que dão origem ao crescimento e ao sucesso consolidados do grupo.

Tudo o que fazemos é suportado por uma forte cultura interna, que se transmite em todos os níveis da nossa estrutura, e que tem vindo a ser a nossa aposta ao longo dos anos. É, para nós, condição essencial a otimização de uma experiência que promova o bem-estar físico e psicológico, bem como um working space e ações que visem o crescimento e desenvolvimento de todos os nossos colaboradores.

Esforçamo-nos diariamente por continuar a contribuir para um ambiente de trabalho positivo e humanizado focado na empatia e colaboração, para um maior equilíbrio entre a vida profissional e familiar, e para um ecossistema inovador e que desperta a curiosidade, de forma a que possamos proporcionar um maior crescimento pessoal e profissional aos nossos colaboradores. É essa jornada que fazemos todos os dias, e que ainda agora, como sempre, está a começar.

Talento

Somos um negócio de pessoas para pessoas

Entendemos que as nossas pessoas são o nosso maior ativo. Estamos empenhados em proporcionar aos nossos colaboradores oportunidades contínuas de desenvolvimento e crescimento, de forma a garantir a sua formação e a melhoria no trabalho a nível individual e coletivo.

Energia positiva

Boas energias

Acreditamos que há uma ligação direta e positiva entre energia, auto-motivação e um melhor desempenho no trabalho. As pessoas pró-ativas refletem um entusiasmo natural para enfrentar desafios. É por isso que nos focamos em pessoas com desempenho energético e numa atitude otimista perante a vida e o trabalho, ansiosas por dar o seu melhor num ambiente dinâmico, e contribuir para uma equipa empreendedora e altamente motivada.

Equilíbrio

Conciliação ágil e inteligente

Mais que trabalho árduo, procuramos incessantemente um trabalho eficaz e ágil, que promova um equilíbrio entre a vida pessoal e profissional de todos nós. Os nossos padrões de qualidade baseiam-se em pessoas eficientes, orientadas para os resultados e com uma atitude positiva, e que se preocupam em fornecer aos nossos clientes as melhores soluções possíveis. Garantir a satisfação absoluta do cliente é a essência do crescimento do nosso negócio.

Integridade e confiança

Relações transparentes e conscientes

Estamos empenhados em praticar os mais elevados padrões de ética empresarial. A ética de trabalho positiva molda tudo o que fazemos e reflete a maneira como trabalhamos e desenvolvemos relações de confiança. Construímos valor com credibilidade, honestidade e confiança para os nossos clientes.

Temos um papel ativo na sociedade

Responsabilidade Social Corporativa

A abordagem do WYgroup à Responsabilidade Social Corporativa está vinculada ao nosso propósito de sermos significativos e assumirmos responsavelmente o nosso impacto na sociedade, tanto a nível social como ambiental. Molda a forma como atuamos na nossa vivência diária e nas nossas boas práticas, e com a qual nos comprometemos a implementar, mais e melhor, ao longo do nosso caminho.

Mais que um espaço de trabalho... uma casa de praia!

Idealizámos a nossa Casa de Praia, que agora se concretiza num experience hub de cerca de 2000m2 de frente para a praia de Santo Amaro de Oeiras. Uma casa pensada para todos, que privilegia a experiência positiva dos colaboradores in loco, o seu bem-estar, o conforto, a sustentabilidade e a interação, e onde se recebe de braços abertos – como em nossa casa.

A Casa de Praia é representativa da cultura e identidade do WYgroup. Foi inspirada no nosso ecossistema - o mar e a criatividade – orientada à sustentabilidade, através de uma cultura de consciência ambiental e de promoção de um estilo de vida sustentável, de forma a reduzir o impacto no meio ambiente e a ampliar o bem-estar. Escolhemos materiais naturais e orgânicos, como a madeira (certificada) do mobiliário e os tecidos, privilegiámos as transparências, consideramos luz e acústica, demos palco à arte de vários artistas e valorizámos ambientes fluidos e ágeis, que acomodam as várias tarefas e estilos de trabalho.

Equipas felizes e saudáveis são mais produtivas e os melhores ativos de qualquer organização que quer ser bem-sucedida no futuro. No WYgroup, acreditamos que a melhor forma de evoluir, é construir o futuro todos os dias.

Responsabilidade Social

A Responsabilidade Social e a ação sustentável dentro do WYgroup são cruciais e fazemos por promover um grande envolvimento de todos os colaboradores.

Desde 2009, o WYgroup desenvolveu um Programa de Responsabilidade Social interno totalmente operacional, denominado WYhelp, que promove anualmente várias iniciativas, internas e externas. Este projeto abrange todas as empresas do grupo e está a cargo de todos os funcionários. Entre essas atividades, promovemos a doação de sangue, somos voluntários em eventos de recolha de fundos para instituições e damos apoio pro-bono a diversas instituições nacionais e estrangeiras, tais como:

  • Academia dos Champs
  • Aldeias SOS
  • Angelman
  • Associação Guias de Portugal (AGP)
  • BVC Bombeiros Voluntários de Colares
  • Casa de Santo António
  • Entrajuda
  • Família Solidária
  • Federação Portuguesa de Desporto para Pessoas com Deficiência (FPDD)
  • Fundação Manuel António da Mota
  • Igreja Matriz de Oeiras
  • Liga Portuguesa Contra o Cancro
  • Make-a-Wish Foundation
  • Médicos do Mundo
  • Motel X
  • SOS Voz Amiga
  • Unicef Portugal
  • UPPA - União para a Proteção dos Animais